Verplichte reserves 
Een klein deel van het geld is nodig voor verplichte reserves. Het gaat bijvoorbeeld om het eigen vermogen van PME en om kosten. Zo kunnen we het fonds draaiende houden en de pensioenen goed blijven beheren.

De solidariteitsreserve vullen 
Een deel van het geld gaat naar de solidariteitsreserve. Het belangrijkste doel van die reserve is het beschermen van de pensioenen die al zijn ingegaan. 

Je pensioen zo veel mogelijk op peil houden
Je verwachte pensioen houden we zo veel mogelijk op peil. Het doel is dat je direct ná de omzetting dus op minstens evenveel pensioen kunt rekenen als direct vóór de omzetting. Het bedrag dat daarvoor nodig is gaat naar je pensioenpot.

Compensatie: pensioenpot extra vullen voor mensen met nadeel 
De nieuwe regeling pakt voor de meeste mensen gunstig uit. Maar voor een groep mensen is er ook een nadeel. Zij bouwen in de toekomst naar verwachting minder pensioen op dan in de oude regeling. Daarom krijgen ze op het moment van de overstap één keer een extra bedrag in hun pensioenpot.

Verdelen wat er over is
Als er na de hiervoor genoemde stappen geld over is, verdelen we dat over alle pensioenpotten. Dat betekent dat je pensioen hoger wordt. Hoeveel je er dan bij krijgt? Dat hangt af van onze financiële gezondheid bij de overstap. ●

Welke rol speelt de financiële gezondheid van PME?

Het liefst voeren we alle hierboven genoemde punten uit. Of dat ook echt lukt? Dat hangt af van onze actuele dekkingsgraad op het moment van omzetten. De dekkingsgraad is de graadmeter van de financiële gezondheid van het fonds onder de oude regels. Het geeft de verhouding weer tussen het geld dat PME beheert en het geld dat nodig is om alle pensioenen nu en in de toekomst te kunnen uitkeren. Hoe hoger de dekkingsgraad bij de overstap, hoe meer we kunnen doen. Benieuwd naar onze dekkingsgraad op dit moment? Ga naar pmepensioen.nl/dekkingsgraad.

Voorbeeld: dekkingsgraad van 110 procent
Stel dat de dekkingsgraad op 31 december 2026 110 procent is. Dan vullen we de solidariteitsreserve tot het gewenste niveau. Mensen die nadeel ondervinden van de overstap krijgen volledige compensatie. En voor mensen die pensioen ontvangen stijgt het maandelijkse pensioen licht.